KIB اختتم بنجاح المخيّم الصيفي الرابع لأكاديمية KIB Life المخصّص لأبناء موظفيه وأقاربهم تأكيداً على التزام البنك بتنمية قدرات الجيل القادم وصقل مهاراتهم في الابتكار وريادة الأعمال
KIB اختتم بنجاح المخيّم الصيفي الرابع لأكاديمية KIB Life المخصّص لأبناء موظفيه وأقاربهم تأكيداً على التزام البنك بتنمية قدرات الجيل القادم وصقل مهاراتهم في الابتكار وريادة الأعمال
أعلن بنك الكويت الدولي (KIB) عن اختتام فعاليات المخيّم الصيفي لأكاديمية KIB Life، الذي نظّمه للسنة الرابعة على التوالي لأبناء موظفيه وأقاربهم، حيث أقيم هذا العام بالتعاون مع أكاديمية CODED. ويأتي تنظيم هذا البرنامج انطلاقاً من التزام البنك الدائم بدعم التعلم والتطوير، وتوفير بيئة تعليمية وترفيهية متكاملة لأبناء موظفيه، بما يسهم في صقل مهاراتهم وتنمية قدراتهم الإبداعية والمعرفية للمستقبل.
وقدّم البرنامج، الذي امتد على مدار أسبوعين في مقرّ أكاديمية CODED، تجربة يومية شاملة مُصمّمة لتحفيز المشاركين الشباب وتعزيز تفاعلهم على المستويين البدني والذهني، وذلك من خلال دمج ثلاثة عناصر أساسية وهي: التعلّم التقني، والأنشطة البدنية/الجماعية، والأنشطة الابتكارية/الإبداعية.
وأسهمت هذه الأنشطة في تعزيز مهارات المشاركين في البرمجة وحلّ المشاكل واكتساب المهارات الأساسية عبر استعراض تجارب عملية مع روبوتات مختلفة، بما في ذلك Sphero وmBot. كما شجع البرنامج المشاركين على الابتكار عبر القيام بأنشطة عملية إبداعية وتقنية، مثل تصميم أقلام ثلاثية الأبعاد، وتجارب الواقع الافتراضي، والمشاركة في أنشطة تمهيدية في مجال الذكاء الاصطناعي.
واختُتم البرنامج بفعالية خاصة، استعرض خلالها المشاركون مشاريعهم النهائية أمام ذويهم وزملائهم، مسلّطين الضوء على ما اكتسبوه من مهارات ومعارف على مدار البرنامج.
وبمناسبة انتهاء أنشطة المخيّم الصيفي، قالت مدير أول التعلم والتطوير في KIB، سهام الخريّف: “فخورون باستمرار هذا البرنامج للعام الرابع على التوالي، وهذه المرة بالتعاون المميّز مع أكاديمية CODED التي قدّمت لأبناء موظفينا وأقاربهم تجربة تعلم غنية وممتعة. لقد ركّزنا هذا العام على إبقاء المشاركين الصغار منخرطين بالأنشطة المفعمة بالحركة والعمل، إلى جانب تعريفهم بالتكنولوجيا بطريقة عملية ومناسبة لأعمارهم. هذا المخيّم يجسد التزام KIB الدائم بتمكين الأجيال القادمة من المهارات العملية والمعرفية التي تؤهلهم لمستقبل واعد”.
وأكّدت الخريّف أن KIB مستمر بالاستثمار في موظفيه بأسلوب متكامل يشمل عائلاتهم، قائلة: “حرصنا من خلال البرنامج المتميز للمخيم الصيفي لأكاديميةKIB Life على منح أبناء موظفينا وأقاربهم فرصة فريدة لتطوير قدراتهم وخبراتهم، واكتساب مهارات عملية وحياتية مهمة بطريقة مشوقة.
تجدر الإشارة إلى أن KIB، وكجزء من برنامجه الشامل للمسؤولية الاجتماعية والتزامه بنهج الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG)، يواصل التزامه بتبني مبادرات التعلم والأنشطة المجتمعية، انطلاقاً من إيمانه الراسخ بأهمية دعم الكفاءات الوطنية الشابة، وتمكينها من اكتشاف طاقاتها ومواصلة مسيرة الإبداع والابتكار، بما يواكب “رؤية كويت جديدة 2035”.
